Esta convocatoria se enmarca en la Oferta de Empleo Público (OEP) 2024 y responde a lo establecido en el Decreto 51/2025, de 24 de febrero. Desde CEAPRO, te desglosamos los aspectos más relevantes para que puedas aprovechar al máximo esta oportunidad de crecimiento profesional.
¿A qué cuerpos afecta la convocatoria?
En total se ofertan 281 plazas por promoción interna, distribuidas en los siguientes cuerpos y especialidades:
| Cuerpo y Especialidad | Total Plazas | Tasa (€) |
|---|---|---|
| A1.1100 Administradores Generales | 51 | 46,46 |
| A1.1200 Gestión Financiera | 27 | 46,46 |
| A2.1100 Administración General | 111 | 30,68 |
| A2.1200 Gestión Financiera | 20 | 30,68 |
| C1.1000 Administrativos | 72 | 15,77 |
Además, la convocatoria reserva plazas para personas con discapacidad, incluyendo específicamente un cupo para enfermedad mental.
Principales requisitos para participar
Los aspirantes deben cumplir con los siguientes criterios antes de que finalice el plazo de solicitud:
- Ser personal funcionario de carrera del cuerpo inmediatamente inferior.
- Contar con al menos dos años de antigüedad.
- Poseer la titulación correspondiente (o su equivalencia).
- No tener la condición de funcionario en el cuerpo al que se desea promocionar.
En algunos casos, como para acceder al cuerpo de Administrativos (C1), se puede suplir la titulación con 10 años de antigüedad en el cuerpo de Auxiliares o 5 años más un curso de formación específica.
¿Cómo será el proceso selectivo?
El sistema elegido es el de concurso-oposición:
- Fase de oposición: ejercicios sobre el temario aprobado para cada cuerpo, excluyendo los temas no aplicables según el Anexo IV.
- Fase de concurso: valoración de méritos (antigüedad, formación, etc.).
Cambios destacados respecto a convocatorias anteriores
1. Publicación solo en Sede Electrónica
Ya no se anunciarán listas de admitidos ni fechas de examen en el BOJA. Toda la información estará disponible exclusivamente en la Sede Electrónica General de la Junta. Esta medida ha generado cierta controversia, especialmente por parte del SAF, que considera que puede afectar la seguridad jurídica de los aspirantes.
2. Nuevo baremo de méritos
Se actualiza el sistema de puntuación hasta un máximo de 80 puntos, distribuidos según nuevos criterios que aún podrían ser revisados. Esto subraya la importancia de una adecuada preparación integral.
3. Portal del Empleado Público
Se está desarrollando un nuevo portal específico para tramitar electrónicamente todas las fases del proceso selectivo, aunque aún no está plenamente operativo.
Plazos, tasas y exenciones
El plazo de inscripción es de 10 días hábiles contando contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOJA. Las solicitudes deben presentarse exclusivamente de forma electrónica, incluyendo el pago de tasas mediante el modelo 046. Estarán exentos del pago ciertos colectivos:
- Víctimas de violencia de género o terrorismo.
- Personas con discapacidad ≥ 33%.
- Miembros de familia numerosa.
- Beneficiarios de Renta Mínima o Ingreso Mínimo Vital.
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✅ Temarios actualizados según el nuevo Decreto 51/2025.
✅ Simulacros y clases específicas para la fase de concurso-oposición.
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Conclusión
La promoción interna es la mejor vía para ascender profesionalmente dentro de la Administración Pública. Esta nueva convocatoria es una oportunidad inmejorable para consolidar tu carrera. Infórmate, prepárate y da el siguiente paso con CEAPRO.
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